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  NOta: ce projet de commission DD du CE n'a pas réuni de consensus à ce jour (2011), mais reste d'actualité...

Point 6 du CE du 15 janvier 2009 : En route vers le développement durable et solidaire (DDS)!

 

La fin d’année 2008 a vu 3 projets DDS se concrétiser :

 

-          La mise en place du Ticket CESU 2009 sur un budget de 20 k€ propre au CE avec l’objectif de créer 1,5 emploi dans l’insertion sociale

 

-          La décision d’engagement de la Direction Ineris pour 10 places de crèche (40k€/an avant impôts) pour la future crèche bio multi-entreprise de 40 places  qui sera ouverte au dernier trimestre 2009, se traduisant par la création de 13 emplois pérennes  localement. A noter que la Direction a également financé la maquette de la crèche, réalisée par le chantier d’insertion social Chysalide

 

-          La décision d’engagement de la Direction pour contribuer à la création d’une conciergerie expérimentale 2009 , à hauteur de 20 k€ , avec objectif là aussi de créer environ 1/3 d’emploi en direct avec la création d’une entreprise d’insertion sociale, et l’espoir de créer en indirect un nombre d’emploi qui reste à déterminer

 

Le 6 janvier, lors de la présentation à Verneuil de l’opération « coup double = Insertion+ Ticket CESU 2009 », les partenaires externes à ces projets ont dit leur grande satisfaction d’avoir pu constater directement  la motivation des salariés de l’Ineris pour l’aspect d’innovation sociale de ce projet, tandis que la Direction réaffirmait son appui progressif dans ces actions.

 La photo de groupe (impromptue) ci jointe rassemble des représentants d’ ACCOR, un grand groupe privé , de RCM une association  intermédiaire locale,  des fédération  UDAIO de l’Oise et ARDIE de l’Ile de France, de la Direction Ineris , du CE Ineris, du groupe MCS (derrière l’appareil photo…)   et un salarié qui venait s’informer .

 

Cette nouvelle synergie , réunissant des structures qui n’avaient pas l’habitude de travailler ensemble, produit maintenant des projets pour certains innovants,  et s’est établie grâce à l’intervention de Rachid Cherfaoui, président de  l’Institut Godin,  en avril 2007, lors de la semaine du développement durable organisée par l’Ineris .

 

Il nous faudra à tous du temps pour intégrer collectivement ce nouvel axe de travail qu’est le développement durable et solidaire, un axe de travail dont l’Etat demande l’instauration, via la « Charte développement durable des  établissements  et entreprises publics »

 

Quelle est la responsabilité sociétale des élus du personnel ?. Un comité d'entreprise peut agir pour le développement durable de deux façons : en participant à rendre l'entreprise plus sociétalement responsable et en agissant lui-même ainsi.

 

Il est proposé en ce sens la création d’une commission Développement Durable au sein du CE

Cette commission  pourrait travailler sur les axes suivants :

 

1)    Stabiliser les projets acquis en les « Lolfisant »

La charte ne donne ni objectif précis ni critère de mesure. Les 3 actions décidées (+ plus les projets en cours +), font partie du volet de progrès social de la charte.

Pour pérenniser ces actions, afin qu’elles soient intégrées aux valeurs de base de l’Ineris et de son CE, il nous appartient maintenant d’élaborer des indicateurs pour mesurer puis améliorer  l’efficacité de ces actions dans le domaine des pratiques solidaires. Ce travail continuera à se faire avec l’aide de l’Institut Godin, et nécessitera  l’implication de tous .

L’INERIS est soumis à la LOLF, mais c’est aussi le cas des Associations Intermédiaires qui doivent prouver leur utilité au vu des subventions versées.

 

2)    Proposer de nouveaux projets « clés en main » dans le champ du DDS, comprenant une phase d’expérimentation , de réglage et de stabilisation en proposant une hybridation des ressources : on voit que les projets actuels s’appuient sur des participations en moyens humains et financier venant de la Direction , du CE , des salariés, et de l’état, via la fiscalité.

 

3)    Proposer au CE une stratégie d’action DDS au long terme,

 

4)    Etablir un bilan des actions DDS de l’INERIS, en s’aidant de l’Institut Godin, à la pointe de cette thématique

 

 

Il est demandé au CE la constitution d’un groupe dont l’objectif sera d’étudier la création de cette nouvelle commission, en terme de moyens et de missions.

Il est demandé également de communiquer sur ce thème dès le 16 janvier pour recueillir les avis du personnel.